在采用差異化戰略的組織中,人力資源管理的重點是( )。
2021-04-25
在采用差異化戰略的組織中，人力資源管理的重點是（ ）。
A．激勵創新
B．采用短期的、結果導向的績效評價
C．盡可能將工作職責的范圍界定得比較窄
D．更多地采用內部晉升
正確答案：A【解析】本題考查差異化戰略的人力資源需求。實施差異化戰略的組織，人力資源管理重點是激勵創新。為實現這一戰略要點，組織常常將工作說明書定得更加寬泛，所以A選項正確，C選項錯誤。BD選項屬于成本領先戰略的內容。
詞條內容僅供參考，如果您需要解決具體問題
（尤其在法律、醫學等領域），建議您咨詢相關領域專業人士。