下列有關績效和績效管理的表述,不正確的是( )。
2021-04-25
下列有關績效和績效管理的表述，不正確的是（ ）。
A．績效就是最后評估的一個分數
B．績效管理是通過在員工與管理者之間達成關于目標、標準和所需能力的協議，在雙方相互理解的基礎上使組織、團體和個人取得較好工作結果的一種管理方式
C．績效管理的目的在于考核員工工作業績、開發員工能力素質、實現組織戰略
D．績效管理僅僅是一個測量和評估的過程
E．績效管理側重于信息溝通的提高，績效考核側重于績效的識別、判斷和評估
正確答案：AD
詞條內容僅供參考，如果您需要解決具體問題
（尤其在法律、醫學等領域），建議您咨詢相關領域專業人士。